Специальный доклад "Зачем нужен единый рынок труда в ЕАЭС?", подготовленный коллективом авторов Центра изучения перспектив интеграции (Москва), был представлен 26 сентября в Минске в рамках круглого стола на тему "Свобода передвижения рабочей силы в Евразийском экономическом союзе: преимущества и проблемы", который состоялся в БГЭУ.
Уже сейчас создание единого рынка труда в рамках ЕАЭС демонстрирует свои преимущества, отмечают эксперты. Но нельзя и игнорировать проблемы, связанные с миграцией в ЕАЭС. Чего на рынке труда больше — позитивного или негативного, пояснила собеседница Sputnik.
"Это очень серьезная тематика. Мы очень часто говорим о двусторонних путях решения миграционных процессов и вопросов. А вот с точки зрения построения единого экономического пространства, в котором одной из основных свобод является свобода передвижения рабочей силы, эти вопросы в меньшей степени исследуются", — сказала Кузьмина.
В ЕАЭС есть две принимающие рабочую силу страны — Россия и Казахстан, и четыре страны — поставщика трудовых ресурсов. Это Армения, Беларусь, тот же Казахстан и Кыргызстан. По словам Кузьминой, в настоящее время необходимо рассмотреть, какие болевые точки в трудовых взаимоотношениях существуют между странами, и какими путями их можно решить.
Полную версию беседы с кандидатом политических наук, заведующим сектором Центра постсоветских исследований НИ ИМЭМО РАН имени Примакова Еленой Кузьминой слушайте в аудиозаписи Sputnik Беларусь.
